Je leert niet alleen een verhaal maken. Je leert hoe je een organisatie in beweging krijgt met je verhaal

Ik weet al jaren dat ik presenteren heel leuk vind. En ik weet dat ik heel enthousiast kan vertellen. Maar of ik daarmee een goed verhaal breng en de impact heb die ik voor ogen heb, wist ik niet. Soms word je door een verhaal echt gegrepen. Dus daar wilde ik beter in worden, en dat stond al twee jaar in mijn jaarplan.
 
In die jaren maakte ik flinke stappen in mijn persoonlijke leiderschap en heb ik gewerkt aan wat ik wil, wat ik kan en waar ik sta. Het verlangen om echt mijn podium te pakken werd groter.

Toen ik hoorde van de Koers en Verhaalweek sloot dat daarbij aan. Ik werd op dat moment ook intern gepromoveerd tot senior, met de kans om mezelf echt neer te zetten. Vlak voor de week gebeurde er iets waardoor de urgentie voor mij groter werd. Ik merkte in een gesprek met mijn mede-adviseurs over de koers van onze opgerichte duurzaamheidsgroep dat ze er niet in geloofden. ‘Dat kan toch niet waar zijn wat hier gebeurt’, dacht ik. Dus dat viel allemaal eigenlijk precies op zijn plek.

“Het sloot precies aan op waar ik me bevond. De kans om mezelf echt neer te zetten en het gevoel van: als ik het nu niet doe, dan nooit meer”

De combinatie die het verschil voor mij maakt

Ik heb eerder presentatietrainingen gedaan. Daar las de focus meer op theatervaardigheden, stemgebruik, performance. Nuttig, maar het bleef technisch en van buiten naar binnen. Wat ik bij jullie zag, was veel meer het hóe: de combinatie van leiderschap én verhaal. Van binnen naar buiten.

De investering vond ik een serieuze drempel, omdat het financieel een flinke pil is, maar ik heb niet lang geaarzeld. Mijn leidinggevende gaf aan de helft te willen betalen en de andere helft heb ik zelf betaald.

“Ik had voor mezelf besloten: ja, dit wil ik. En achteraf? Ik vond het drie keer het geld waard.”

Diepte en speelsheid in één week

De week had voor mij een vanzelfsprekende opbouw. Wat we al na twee dagen bereikt hadden, dat was echt gigantisch. Ik werd geraakt tijdens de dag die in het teken stond van je Oerverhaal. Dat was confronterend, maar ook bevrijdend en heeft me heel veel inzicht gegeven. Ik merk dat het nog steeds doorwerkt.

De balans tussen serieus en licht vond ik verrassend. Diepgang en veiligheid enerzijds en anderzijds stickertjes plakken, stiften pakken, creatief aan de slag. Een super goede balans en de speelsheid paste heel goed bij mij. Je moet je wel een beetje comfortabel voelen bij dat creatieve proces.

Bij jullie vond ik de stevigheid die ik in andere trainingen soms wel mis. Met een vriendelijke glimlach lieten jullie mij het diepe inspringen, daar waar het voor mij spannend is en het écht ergens over gaat. Jullie nodigen uit om dieper te gaan, om een laag verder te kijken. En dat is heel fijn.

“Jullie confronteren niet, je nodigt uit om dieper te gaan. Een laag verder te kijken. En dat is heel fijn.”

Het resultaat: fundament onder een langgekoesterde wens

Mijn diepste wens is aanwezig zijn, podium pakken en betekenis hebben. Die wens heb ik al heel lang. Die heb ik nu weer opgepakt. Ik weet al lang dat ik de wereld iets te bieden heb en weet nu veel beter hoe ik dit kan aanpakken.

Ook neem ik de techniek mee hoe je een verhaal opbouwt en hoe je de reis naar binnen - door het universum met de verschillende planeten - maakt. Die kan ik voor mijn volgende verhalen weer gebruiken. Wat wil die ander/je publiek? Hoe vertel je je verhaal zo dat je samen naar die toekomst wilt van ongekende mogelijkheden? Ik heb geleerd zowel de structuur als de emotionele laag mee te nemen.

Kort na de week merkte ik al dat mijn boodschap landt. Een collega die aansluiting zoekt. Een gesprek dat anders loopt dan anders. Ik ben mijn boodschap al hier en daar aan het rondstrooien. En ik merk dat het aansluit.

“Ik ben mijn boodschap al aan het rondstrooien. En ik merk meteen aansluiting.”

Ik heb de week aanbevolen aan collega’s en wil ook een vervolg doen om met mijn team tot een visie en missie te komen om ons helder te gaan positioneren binnen de organisatie. Want dat is precies wat me zo aansprak in de week: je leert niet alleen een verhaal maken. Je leert hoe je beweging krijgt met je verhaal. Dat kun je niet alleen. Iemand moet je daarin begeleiden. Dat heb ik in ieder geval zo ervaren.